工伤工伤赔偿多少合适

工伤赔偿协商多少合适

员工受伤后，应该申请工伤认定，根据《工伤保险条例》关于工伤赔偿协商多少合适的规定进行计算赔偿。

以工伤十级伤残为例：

1、工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。

2、在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。

3、一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。以浙江省为例，10级伤残可领取的一次性就业补助金为2个月的全省职工平均工资，一次性医疗补助金为2个月的全省职工平均工资。